- 作者：[db:作者]
- 时间：2016-03-11
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关于开展2016年度河南省教育厅学术技术带头人选拔推荐工作的通知
全校各单位：
为促进我校高层次人才队伍建设，培养造就一批优秀青年人才，根据《河南省教育厅关于做好2016年度学术技术带头人人选推荐工作的通知》（教人〔2016〕96号）精神，现开展我校2016年度教育厅学术技术带头人选拔推荐工作。就有关事宜通知如下：
一、选拔对象与条件
（一）选拔对象
在教学、科研第一线工作的人员。选拔的重点是在各自学科、专业中起骨干核心作用，取得较大成绩的或具有较大发展潜力的年轻优秀人才。中国青年科技奖及省青年科技奖获得者、国家及省杰出青年科学基金资助者、省杰出人才创新基金资助者、省部级以上科研课题（或厅级重大科技攻关项目）和工程项目的主持人（或前三名主要参与者），博士、博士后研究人员，回国工作的海外高层次留学归国人员等可优先推荐。
下列人员不再推荐：“新世纪百千万人才工程”的国家级人选、享受国务院政府特殊津贴的人员、具有突出贡献的中青年专家，全国劳动模范、省级劳动模范，全国教育系统先进工作者、全国模范教师、全国优秀教师、全国优秀教育工作者、省级优秀教师和优秀教育工作者，河南省学术技术带头人、省优秀专家、省辖市拔尖人才等。
（二）选拔条件
1．热爱社会主义祖国，忠诚党和人民的教育事业，遵守国家法律，具有思想解放、求实创新、拼搏奉献的科学精神和良好的职业道德；
2．学风朴实严谨，有强烈的事业心、较高的学术造诣，其学术和教学水平在省内和本专业领域具有一定的优势；
3．有较强的沟通协调和组织管理能力，在学术建设和发展中能真正起到带头、促进作用，在教育教学改革中有所建树；
4．具有高等学校教师资格，副教授以上专业技术职务（博士毕业人员具有中级以上专业技术职务）；
5．2011年以来在国家级学会主办期刊、中文核心期刊上发表或被SCI、SSCI、CSSCI、CSCD、EI（不含会议论文）收录论文4篇以上（不含摘要）（文科独著或第一作者，理科限前两名），并主持厅级以上科研项目1项以上。
二、选拔程序及时间安排
（一）个人申报（3月14日-4月5日）
在认真学习领会文件精神的基础上,个人对照条件于3月15日以后登录http://dtr.haedu.cn进入“河南省教育厅学术技术带头人选拔工作管理系统”注册、上报个人信息，准备相关材料。
（二）材料报送（4月8日)
附合申报条件的教师按照要求，将申报材料于4月8日之前报送教务处师资科，逾期视为放弃。
（三）学校推荐（4月11日-15日）
学校根据省教育厅本年度分配的名额（共2名），组织相关专家对申报人选进行评审，择优推荐。
三、报送材料及要求
（一）《河南省教育厅学术技术带头人候选人选情况登记表》10份（正反双面打印和复印）。推荐人选登录http://dtr.haedu.cn进入“河南省教育厅学术技术带头人选拔工作管理系统”，注册个人信息，准确填写并打印。《登记表》中“贡献、水平、效益”栏目字数不超过500字。内容应包括：①本人主持或参与的研究课题的级别和数量、获奖项目的级别和数量、主要项目概况；②发表论文和出版著作情况；③获得的荣誉称号（由市级以上人事或教育部门牵头表彰的）。可根据个人实际情况，针对上述所列的内容，有所侧重。所填内容既要简明扼要，又要真实准确，提供的各项数字均应以相关的证明材料为依据，不得使用模糊含混的字眼。如：“10余篇”、“近20项”、“省内一流”、“国际领先”等。
（二）考核材料
所在院、系（部）出具的推荐人选考核材料1份。从德、能、勤、绩、廉、学等方面对推荐人选进行考核，字数控制在1500字以内，加盖单位公章。
（三）专业证书
专业技术职务任职资格证书、教师资格证书、最高学历（学位）证书以及有关培训证书等原件及复印件1套。
（四）荣誉及奖励证书
2011年以来荣誉及获奖证书原件及复印件1套。另附清单1份（样式见附件1），装订在复印材料之前。复印件按获奖级别从高到低排序，逐页标注页码，并与清单的“页码”栏一致。
（五）论文论著
2011年以来发表的论文和出版的著作原件及复印件1套（论著复印封面、扉页、目录，论文复印刊物封面、目录及论文页）。论文须是在省级以上公开发行的刊物发表。另附清单1份（样式见附件2），装订在复印材料之前。复印件逐页标注页码，并与清单的“页码”栏一致。
（六）其它要求
以上所有书面材料和表格均需使用A4型纸张打印或复印。每位人选的材料单独装袋。
联系人：张秦伟 联系电话：86650336
附件：
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2.
郑州财经学院教务处